工行镇江丹阳支行举办新员工座谈会

为促进新员工对工行镇江丹阳支行的了解，增强新员工对丹阳支行的认同感和归属感，同时为新员工提供一个展示自我、分享心得的平台，8月15日，镇江丹阳支行举办新员工座谈会，行长室全体成员参加此次会议。

一、思想引领。丹阳支行李馨党总支书记致欢迎辞，向全体新员工表示热烈欢迎，并向大家介绍丹阳支行的基本情况和荣誉，同时对新员工提出了期望和要求，表示新员工是工行发展的新生力量，希望大家能够尽快适应新环境，融入团队，不断学习和提升自己，做守纪者、专业者、创新者，为丹阳支行的发展贡献自己的智慧和力量。

二、互动交流。新员工们围绕各自的姓名、毕业院校、所学专业、兴趣爱好、职业规划以及近期的工作感悟依次上台进行自我介绍，分享了加入工商银行的喜悦以及对未来职业的规划，展现了新员工们的青春活力和职业追求。

三、勉励践行。该行多位行领导对全体新员工开展岗前集体廉政谈话。谈话要求，一要认清形势，自觉拧紧反腐倡廉“总开关”，时刻牢记全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上。二要内修德行，自觉筑牢廉洁自律的“警戒线”，把握是与非，筑牢原则底线，把握高与低，筑牢目标底线，把握守与为，筑牢行为底线。三要外长才干，自觉抬高拒腐防变的“能力杆”，练就“敏锐眼光”，经受“多向锻造”，成为“行家里手”，勇担当善作为。

下一步，镇江丹阳支行将循序渐进推进培养，结合新员工成长规律以及支行人才队伍建设情况，助力新员工全面提升综合素质，早日成长成才。