后勤中心“三融合”推动“党建+安全生产”见行见效

近日，为扎实推进安全生产工作，吉林后勤中心构建党委、党支部、党员安全生产三级保障体系，以理念、制度、行为“三融合”，推动“党建+安全生产”向纵深发展。

提高站位促进理念融合。中心党委坚持牵头抓总，各支部协调联动，聚焦中心重点工作和职代会确定工作目标，积极探索“党建与安全生产”深度融合模式，将安全教育纳入党委“第一议题”、中心组、“三会一课”、主题党日等活动之中，不断提升干部职工安全生产意识。

抓实管理促进制度融合。将安全生产管理制度重新梳理、修订、完善列入党委会、支委会议题组织实施，不定期开展“四不两直”活动，真正将安全要求融入到实际工作中。

典型引路促进行为融合。在施工现场设置党员责任区、示范岗，坚持把党员放在关键岗位挑大梁、压担子，切实发挥模范作用，实现关键岗位、重点区域党员全覆盖。强化作业自控互控，完善预防控制措施，激发党员遵规守纪，坚决筑牢安全屏障。