鼎诚人寿持续进阶业务水平，举行经代技能比武大赛颁奖典礼

为多方位、多维度检验全体经代将士业务水平，鼎诚人寿隆重开办了为期两个月的经代首届技能比武大赛。近期，鼎诚人寿对本次大赛进行总结，并举行颁奖典礼，表彰优秀员工和机构。与此同时，鼎诚人寿立足现有业务，举行年度工作策略研讨会，对未来业务开展指明方向。

据数据统计，鼎诚人寿各地分公司在此次大比武期间，共计开展增值服务体验等活动82场，养老社区参观活动30场，保险金信托及财富类活动13场，渠道早会及各项培训共计248场。这些精彩纷呈的活动可谓成效显著，让各地分公司人才得以发挥自身优势，并跟当地客户的实际需求有机结合起来。

通过此次技能大比武，鼎诚人寿的工作人员进一步拉近了和用户之间的距离，同时通过实地检验自身能力，便于查漏补缺，提高后续服务用户的意识与能力。具体来说，本次大比武考核了经代工作人员的基础服务技能、组合创新能力、培训及活动策划组织实施能力、安全生产及合规风险控制能力等等。在实际比赛过程当中，各个分公司的团队专业水平和业务能力都得到了实质性的提升，为后续业务的开展充分积蓄了动能。

值得一提的是，此次经代技能大比武活动先由鼎诚人寿分公司内部员工竞争选拔，随后，优胜者将参与集团竞争与排名。比如，来自各个分公司的六位金牌讲师进入鼎诚经代金牌讲师大赛决赛，最终陕西分公司沈方获得冠军，江苏分公司汪小虎获得亚军，深圳分公司姜伟奇获得季军。除员工之前，各分公司机构之间还会进行综合评比。后续鼎诚人寿经代首届技能比武大赛颁奖典礼正式召开，对优胜机构进行颁奖。

在此次经代首届技能比武大赛当中，鼎诚人寿上下工作人员相互激励和督促，互帮互助，协同提升工作能力，充分展现出团队凝聚力。并且，鼎诚人寿还借此契机同步举行了年度工作策略，抓大稳中，深化经营，进一步指明接下来的工作方向。未来，鼎诚人寿会持续精进自身业务能力，为广大用户提供更为周到全面的保险产品及服务。